Lo scorso 20 maggio, presso la sede nazionale della CNA, le organizzazioni datoriali e sindacali hanno sottoscritto l’accordo di rinnovo del CCNL per i lavoratori dipendenti dalle imprese di acconciatura, estetica, tricologia non curativa, tatuaggio, piercing e centri benessere, scaduto il 31 dicembre 2022.
L’accordo, che scade il 31 dicembre 2026, prevede diverse disposizioni normative volte ad aggiornare alcuni istituti che hanno assunto una importanza sempre più strategica negli ultimi anni.
Con riferimento alla parte economica, è stato previsto un incremento a regime a livello 3 pari a 183 euro, che sarà erogato in quattro tranche, nel seguente modo
- 70 euro con la retribuzione relativa al mese di maggio 2024;
- 50 euro con la retribuzione relativa al mese di gennaio 2025;
- 43 euro con la retribuzione relativa al mese di gennaio 2026;
- 20 euro con la retribuzione relativa al mese di ottobre 2026, da riparametrare per gli altri livelli.
Le Parti, nella definizione di tali importi, hanno tenuto in considerazione da un lato il dato inflattivo degli ultimi anni particolarmente elevato, dall’altro il fatto che le trattative delle pregresse tornate contrattuali per il comparto hanno maturato un importante disallineamento temporale nei rinnovi rispetto alle naturali scadenze.
Riepiloghiamo di seguito alcune ulteriori novità:
- aggiornamento dell’istituto del contratto a tempo determinato, con la previsione di causali che consentano di stipulare, rinnovare o prorogare i rapporti a termine per i periodi successivi ai primi dodici mesi;
- revisione dell’intero articolato della classificazione del personale, per i settori dell’acconciatura, estetica, tatuaggio e piercing e introduzione del nuovo profilo del toelettatore di animali d’affezione;
- innalzamento del periodo di preavviso per dimissioni e licenziamento;
- possibilità di accedere all’apprendistato professionalizzante per i lavoratori non ancora in possesso dell’attestato di qualifica professionale, ma iscritti ai corsi di formazione per l’ottenimento della stessa.
